Information om fackförbund

Ett fackförbund är en rikstäckande arbetarrörelse som består av ett eller ett flertal anslutna lokala fackföreningar där medlemmarna själva agerar beslutsfattare på gräsrotsnivå. I Sverige är en betydande andel av befolkningen med i facket vilket ger dessa sammanslutningar stort inflytande på arbetsmarknaden.

Vad gör facket?

Fack har till uppgift att värna om dina rättigheter som anställd. Som medlem i ett fackförbund får du hjälp med att förhandla din lön och garanteras en trygg arbetsmiljö. Du får även juridisk hjälp och stöd vid konflikt samt assistans vid arbetslöshet. I medlemskapet ingår många gånger även försäkringar och diverse andra förmåner.

Rättigheter genom fackförbund

Många av de rättigheter som vi idag tar för givet har inte alltid funnits där. Utan fackföreningsrörelsen hade arbetsmarknaden garanterat sett väldigt annorlunda ut. Exempelvis skulle inkomstklyftorna vara betydligt större än vad de är idag. Nedan ett axplock av viktiga rättigheter som facket varit med om att inskärpa:

1893 – Första arbetslöshetskassan bildas i Sverige, innebär rejält förbättrad ekonomisk trygghet för den vanliga arbetaren.

1919 – Åttatimmarsdag röstas igenom i riksdagen.

1928 – Kollektivavtal blir en del av svensk lag.Tio år senare sluts Saltsjöbadsavtalet, där facket och arbetsgivarnasparter kommer överens utan inblandning av regering och riksdag.

1951 – Tre veckors lagstadgad semester blir rättighet i Sverige.

1971 – 40 timmars arbetsvecka införs.

1974 – Lagen om anställningsskydd (LAS), innebär ett starkt skydd för den enskilda arbetstagaren i förhållande till arbetsgivaren. Utan denna typ av regelverk skulle löntagarna helt vara i händerna på arbetsgivaren.

1975 – Strejkrätt – även om rättigheten är äldre än så var detta året då rätten till fackliga stridsåtgärder infördes i grundlagen. Denna rättighet ger arbetstagare möjlighet att säga ifrån när man inte kan komma överens med arbetsgivaren på något annat vis.