Byta fackförbund
Funderar du på att byta fack och inte vet hur du skall gå tillväga? Det är lättare än vad man kan tro att byta fackförbund. Lättast är om du hör höra av dig direkt till det fackförbund du vill byta till så fixar de allt som behövs för att genomföra bytet. Ibland kan du behöva kontakta din nuvarande sammanslutning per telefon eller epost och be att få gå ur facket.
I samband med fackbyte är det ganska vanligt att du får frågan varför du vill byta. Du väljer själv om du vill motivera ditt val eller inte. Tänk på att det är helt frivilligt att vara medlem i dessa organisationer och att du själv bestämmer vilket fackförbund du vill eller inte vill tillhöra.
Det finns flera goda skäl till att se över vilket fackförbund du tillhör. Genom att tillhöra rätt organisation kan du sänka dina månadskostnader och få bättre villkor för A-kassa och försäkringar.
Fack | Medlemsavgift | |
---|---|---|
Unionen | 50-235 kr/mån | |
Kommunal
|
138-627 kr / mån | |
Sveriges Arbetsterapeuter – FSA
|
192-318 kr/mån | |
SEKO
|
50-370 kr/mån | |
GS facket
|
1,6% av lönen | |
Finansförbundet
|
126- 295 kr/mån | |
Handels
|
130-554 kr/mån | |
Lärarförbundet
|
150-290 kr/mån | |
Sveriges Läkarförbund
|
ca 300-500 kr/mån | |
Journalistförbundet
|
200-380 kr/mån | |
Fackförbundet-ST
|
172-287 kr/mån |
Fem saker att tänka på när man vill byta fackförbund
- Ta reda på vilka regler som gäller. Läs avtalet noga, särskilt den del som beskriver byte av fackförbund. Olika regler tillämpas för utträde.
- Ett byte från ett fack till ett annat sker alltid i samband med månadsskiftet, se till att du säger upp ditt nuvarande avtal i tid för att slippa dubbla avgifter.
- När man byter fackförbund vill man kanske även skifta akassa, kontrollera vilka villkor som gäller för detta. En del inkomstförsäkringar som ingår i medlemsavtal förutsätter att du är med i en specifik akassa.
- Om du har andra tecknade avtal bör du försäkra dig om att dessa går att flytta över till ditt nya fackförbund. Detta kan t.ex. röra sig om el-avtal, hemförsäkring eller telefoni.
- Se till att all kommunikation beträffande avtal, inträde och utträde sker i skrift. Skulle något problem uppstå kan dessa användas som juridiska handlingar.